在波特兰清洁工队找工作?

我们一直在寻找优秀，诚实，勤劳的人加入我们 波特兰打扫屋子 团队. 如果你做, 以下是作为一名合格的房屋清洁技术人员，你将在Mess Maid Right NW享受的一些福利.

 

• 支付综合训练
• 灵活的工作安排
• 有竞争力的工资
• 团队和长期目标支持

 

目前空缺的职位:

 

清洁工波特兰 

 

职位描述: 清洁工人将独立工作或在有监督的团队中清洁家庭和办公室. 这个人必须注重细节, 能够在团队环境中工作，并保持快节奏的工作日. 每个小组平均每天清理4-5间房子.

 

最低要求: 

申请人必须有可核实的个人推荐信和工作经历. 所有申请人必须乘坐交通工具前往我们的办公室或其他指定的起点

每天早上和晚上回家的路上. 申请人必须能够通过就业前的背景检查和药物筛选, 有在美国工作的文件，并能够在美国工作

学习、阅读和理解英语. 申请人必须有手机，这样我们的日程安排部门可以在工作日与他们联系. 除了, 如果被雇佣, 所有员工必须有能力背诵八份公司价值报表，并在这份报告中获得92%+的分数, 有限责任公司员工手册测试.

 

我们的八份企业价值报告:

 

• 高兴的是所有客户.

我们帮助客户对他们的住宅和企业物业感到自豪、舒适和满意. 当他们来找我们时，工作就完成了. 如果我们做不到，我们也同样努力去弥补. 我们以个人的身份倾听和回应每一位客户，并建立个人关系. 这些关系将客户转化为客户.

• 总是做正确的事.

我们每个人都知道对与错的区别. 通过我们每天在工作中所做的选择, 我们对他人的需要表示衷心的关心. 右NW员工诚实的工作，讲真话，遵守法律. 我们从不抄近路, 即使它使我们在竞争中处于劣势，并以负责任的方式使用我们的人才和技术.

• 我们关心他人.

创造一个积极的工作环境从建立有意义的关系开始. 我们重视并尊重他人的关心和感受. 这种同情转化为对他人表达同情的行为, 尊重个人, 欣赏员工的多样性.

• 最出色的团队合作.

我们热爱竞争，我们热爱胜利! 所有的一切都有赖于团队的每一位成员为餐厅的成功做出贡献. 我们互相挑战，互相鼓励，从不让队友失望.

• 我们说到做到.

当我们许下诺言时，我们就会信守诺言. 我们的承诺为我们的所有者、客户以及彼此之间提供了信任的纽带. 当我们尽自己所能履行承诺时，我们就是在尊重和尊重自己和他人.

• 所有价值多样性.

与来自不同背景的同事一起工作可以改善我们的思维, 让我们更有创造力，让我们更好地为我们的同事实现我们的集体目标, 我们的客户, 和我们的股东. 我们反映和分享我们独特的观点的每一种方式的多样性. 在我们公司价值观的指引下, 我们相信多元化和包容性为我们个人和公司的成功提供了最好的机会. 拥抱多元化的工作环境是我们对待同事、客户和供应商的关键. 多样性体现了所有使我们独一无二的差异, 包括, 但不限于:种族, 年龄, 种族, 宗教, 性别, 残疾, 性取向, 和文化.

• 我们是一个学习型组织.

能在迅速变化的环境中生存和成长, 我们必须在整个企业中获取和分享新的知识. 我们鼓励和支持持续学习, 批判性思维, 在评估员工贡献的同时还要承担风险. 进一步, 我们在整个企业中培养和分享人才，同时从我们的错误中学习，并将这种学习融入到我们的日常活动中.

• 始终致力于创新.

我们寻找创造性的机会来推动收入增长. 始终认识到创新需要的不仅仅是新的想法和行动. 永远愿意承担成为行业领导者的风险.

我们是领导者，而不是跟随者.